�K職工對煤礦重大事故隱患進行舉報，工會組織給予２００元—３０００元不等的獎勵，貢獻突出者還可獲記功表彰。這是呂梁市總工會６月２日出臺的《呂梁市職工舉報煤礦重大事故隱患獎勵辦法》�J以下簡稱《獎勵辦法》�K的主要內容。

    呂梁市人大常委會副主任、市總工會主席趙毅向記者介紹了《獎勵辦法》出臺的背景：近年來，呂梁市連續(xù)發(fā)生煤礦重特大安全生產(chǎn)事故，一個很重要的原因就是企業(yè)經(jīng)營者對生產(chǎn)中的事故隱患熟視無睹，致使許多事故隱患長期得不到治理。而對重大事故隱患治理是防止和減少各類災害性事故的有效途徑。為調動廣大職工群眾對事故隱患舉報的積極性，呂梁市總與市安監(jiān)局、市煤炭局共同制訂了《獎勵辦法》。

    《獎勵辦法》規(guī)定，凡呂梁市境內的煤礦在生產(chǎn)過程中存在可能導致重大人身傷亡或者重大經(jīng)濟損失的危險行為和危險因素，職工都可舉報。舉報內容包括：未取得相關證照或不具備安全生產(chǎn)條件進行生產(chǎn)經(jīng)營活動的；超設計或超核定生產(chǎn)能力生產(chǎn)，嚴重危及安全生產(chǎn)的等７種情況。

    對職工舉報的重大事故隱患，由市、縣�J市、區(qū)�K總工會提請同級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織專家進行認定，并對一般事故隱患、重大事故隱患和特大事故隱患進行分級處理。一般事故隱患由基層工會受理，重大事故隱患由縣�J市、區(qū)�K總工會受理，特大事故隱患由市總工會受理。

    職工的舉報一經(jīng)核實，工會就可會同煤炭部門給予獎勵。一般事故隱患舉報獎勵２００元—５００元，重大事故隱患舉報獎勵５００元—１０００元，特大事故隱患舉報獎勵１０００元—３０００元；對貢獻突出的職工，各級工會要同時提請各級勞動競賽委員會給予記功表彰。

    《獎勵辦法》還要求，各級工會要協(xié)同安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門督促被舉報單位對查實的事故隱患迅速采取措施，限期整改。如有關單位或個人對舉報職工進行打擊報復的，工會要協(xié)同有關部門依法嚴肅查處，保護舉報職工的合法權益。